为深入学习贯彻集团三届一次职代会暨2024年工作会议和公司十七届四次职代会精神，全面落实“项目管理强化年”工作部署和集团2024年度“当好主人翁建功大发展”劳动竞赛活动相关要求，3月13日下午，滁州分公司安徽理工大学维修改造（二期）项目在项目部现场召开了“大干20天、决战3.31”劳动竞赛动员会。分公司党支部书记、副经理程茂丽，副经理张汉军等劳动竞赛领导小组成员出席会议，项目部全体管理人员及施工班组代表参会。

动员会上，张汉军首先宣读了劳动竞赛方案，明确了竞赛目标、内容、考评及奖罚办法等。随后项目经理及参建班组代表分别作了表态发言。

程茂丽结合集团公司和公司二级职代会精神就开展此次劳动竞赛提出五点要求：一要统一思想，参建项目部和班组要充分认识此次劳动竞赛的重要性和紧迫性，切实把劳动竞赛的目的和意义落到实处。二要坚决把安全生产、文明施工放在首位，严格质量管理，牢牢将安全和质量贯穿劳动竞赛始终。三要迎难而上，对照节点目标倒排工期，细化任务，抢抓落实，迅速掀起大干热潮，确保如期完成施工任务。四要以此次劳动竞赛作为一个新的契机，项目管理人员尤其是年轻员工要在竞赛中加强学习，不断总结提升个人能力。五要充分发挥党员和青年团员的先锋模范作用，加强竞赛过程宣传，共同营造良好氛围。六要按照竞赛节点做好考核、奖惩兑现及经验总结推广等工作。

在项目现场，围绕工期、成本、质量、安全、项目团队建设、人才培养等方面还开展了劳动竞赛大讨论。